El derecho de acceso a la información pública, consiste en el derecho de cualquier persona, física o jurídica, ya sea a título individual y en su propio nombre, ya sea en representación y en el nombre de las organizaciones legalmente constituidas en las que se agrupen o que los representen, a acceder a la información pública, sin más limitaciones que las contempladas en la Ley y sin necesidad de motivar su solicitud.
Se entiende como información pública los contenidos o documentos, cualquiera que sea su formato o soporte, que obren en poder de los sujetos sometidos a la Ley Foral 5/2018, de 17 de mayo de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno, y que hayan sido elaborados o adquiridos en el ejercicio de sus funciones. El acceso a la información será gratuito con carácter general, y ésta se pondrá a disposición en la forma o formato solicitado, siempre que sea posible.
Puedes consultar la evolución de las solicitudes accediendo a la información estadística.
| Información solicitada | Estado | Sentido | Fecha solicitud | Departamento |
|---|---|---|---|---|
| Informes o memorias anuales de la Estrategia Navarra de Seguridad Vial en el periodo 2015-2022. | Resuelta | Estimada | Abr/2023 | Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior |
| Datos de ingresos de fauna salvaje en los Centros de Recuperación de Fauna de Navarra. | Resuelta | Estimada | Abr/2023 | Departamento de Desarrollo Rural y Medio Ambiente |
| Número de objetores de conciencia declarados en la sanidad pública de navarra para no practicar interrupciones del embarazo desglosado por hospitales | Resuelta | Desestimada | Abr/2023 | Departamento de Salud |
| Perfiles técnicos que deben de tener los centros adjuntados. | Resuelta | Estimada | Abr/2023 | Departamento de Derechos Sociales |
| Número de médicos sin atención a pacientes destinados en órganos de Administración navarra | Resuelta | Estimada | Abr/2023 | Departamento de Salud |
| Memoria de gestión de los fondos NEXT GENERATION con detalle de los proyectos que han recibido o que van a recibir esta financiación detallando el carácter público o privado de los destinatarios | Resuelta | Inadmitida | Mar/2023 | Departamento de Economía y Hacienda |
| Identificación del órgano/comisión responsable de los protocolos terapéuticos, creada al amparo de lo dispuesto en el artículo 17.6 del Real Decreto 1718/2010, de 17 de diciembre, sobre receta médica y órdenes de dispensación. Manual de procedimiento que garantice la calidad de sus decisiones o normativa interna equivalente sobre cómo toma las decisiones este órgano, tal y como establece que debe tener el artículo 17.2 del citado Real Decreto. En caso de que no se haya constituido este órgano/comisión, identificación de quién toma las decisiones sobre la adquisición y utilización por parte de los hospitales del Sistema Nacional de Salud de la comunidad autónoma de los medicamentos y productos sanitarios no incluidos en la prestación farmacéutica pública. | Resuelta | Estimada | Mar/2023 | Departamento de Salud |
| Listado de aprobados sin plaza en la oposición de administrativo 2010 con perfil de euskera C1 | Resuelta | Estimada | Mar/2023 | Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior |
| Remisión en formato de hoja de cálculo, de los títulos de FP expedidos, con su año de emisión, la familia profesional a la que pertenece, la ley que lo legaliza cantidad emitida por años y cantidad emitida por cada Ley Orgánica. | Resuelta | Estimada | Mar/2023 | Departamento de Educación |
| 1. Titulación académica de todos los miembros del Tribunal del proceso selectivo aprobado por Resolución 1599/2022, de 15 de junio, (doce plazas del puesto de trabajo de titulado superior de Empleo), 2. Categoría profesional, destino y dependencia orgánica de todos los miembros del Tribunal del proceso selectivo aprobado por Resolución 1599/2022, de 15 de junio, (doce plazas del puesto de trabajo de titulado superior de Empleo) | Resuelta | Silencio | Mar/2023 | Departamento de Presidencia, Igualdad, Función Pública e Interior |